第7章 一切要从工作餐说起(1 / 1)

一开始,嫣然只是在工作上跟赵总有接触。她踏实、聪明、几乎从不出错,性子又淡淡的,不多话,这些赵总都看在眼里,几乎只是短短一个月,赵总就已经很认可她了。赵总的认可很干脆明了,就是请嫣然吃饭,并且都是简单的工作餐。嫣然也就满口答应了。她在盘算,一顿饭省20,一个月就省440,其实也挺好的。并且,吃饭的过程中,还可以借机聊聊工作上、生活上的一些事情,听听这位老前辈的见解,是百利无一害的好机会。她不知道,工作餐是测试,也是开始。

看到这里,我想一定会有人跳出来质疑嫣然,认为她是一朵盛世白莲花,口头说着要靠自己,实际上连20块的工作餐都要别人请。遇到这样能带自己成长的职场前辈,难道不该主动买些东西回馈领导么?

哈哈,大家太高估这个没什么见识的21岁女孩儿了。她在信托公司实习的这半年,见识了很多饭局,见识了高档有品位的人的生活方式,她知道,20块钱对他们而言,是极其无足轻重的数字。而对于嫣然而言,一个月多省440块钱,就会给她的未来多一些腾挪的空间。毕竟,毕业后,就要自己居住了,得租房子,住学校里时,可以一年1000块,自己租房子,一个月就不止1000块。她还得买两套衣服,以便更好地融入工作环境。她还盘算着,等正式入职后发了工资,她得为家里添点新的家电家具,又或者攒一段时间钱后把老家装修一下,老家一直没有热水,冬天洗澡时,真的很冷。四处都得花钱,能省则省,那是嫣然当时全部的想法。对于赵总,在他的项目上,嫣然一定会付出百分之一万的努力,让项目顺利推行下去,这是嫣然心里的回馈办法。

虽然赵总为她定制了工作餐,但他其实并不怎么来公司,只是偶尔来巡视,巡视后,会和嫣然一起吃工作餐。从工作餐开始,项目似乎才算真正开始,嫣然虽然是个实习生,却是推进工作的主要负责人。这个项目真的很大,对于财会的功底要求非常高。嫣然刚开始得到的表扬,完全是因为她有了之前半年对于金融的皮毛性的了解,和真正的专业差了不止十万八千里,于是非常吃力。嫣然翻出自己的财会书,白天上班忙,晚上忙补课,每天都忙到头秃。赵总呢,他要求一直很严格,他把大部分的主要工作都让嫣然一个人处理,没安排其他人插手,这就导致项目进展的速度不会那么快,但他似乎也不着急,就这么一步一步手把手的引领着小姑娘成长。他还会介绍一些书籍给嫣然看,每次他都会说,读完这些书,你会有些不一样的领悟的。嫣然也真的很努力,每次读完书,还写长长的读书心得,好几万字的详述版和几百字的简述版两个版本,发给赵总,让他过目,等他来巡视一起吃工作餐的时候,她还会再认认真真的和赵总当面请教,说出她自己的见解。

他们看起来像忘年交,亦师亦友,工作中能有这种相遇,本是极好极幸运的。

那其实是一类人审慎定夺后,所选择的对于关系的处理方式。但对于另外一类人来说,仅仅是这种关系怎么能够呢?还得想办法再推一把才行。可是嫣然还没毕业呢,还住校呢,赵总也是老江湖,太明显的手段压根不会起作用。操之过急,反而容易出岔子。算了算了,反正项目正在有条不紊的推进,就见机行事吧。